Gaji kasar - ini adalah berapa banyak?

Apabila mencari kerja, kebanyakan pemohon berhadapan dengan iklan di mana gaji kasar bulanan dinyatakan. Apa yang ia dan apa yang jumlah, tidak memahami semua. Bersama-sama dengan idea ini terdapat gaji bersih. Bagaimana mereka berbeza?

Apakah gaji kasar dan gaji?

Malah pada zaman Soviet, kerajaan disimpan cukai gaji, yang semua diterima di box office. Gaji yang diterima di tangan akhir bulan, yang dipanggil "tulen", dan penting dalam kontrak pekerjaan -. "Kotor" Dalam post-Soviet Rusia terdapat banyak istilah-istilah asing baru dan tidak biasa, termasuk net- dan kasar-gaji. Ia masih membawa hairan ramai pemohon.

Semua gaji yang dikenakan cukai pendapatan, yang, seperti yang diketahui, adalah 13%. Jika pekerja syarikat itu menerima gaji sebanyak 50 ribu Rubles di tangannya selepas cukai ia akan menerima 43.5. Dalam kes ini, 50 ribu - ia adalah gaji kasar dan 43,5 - bersih. Ternyata kasar yang - gaji sebelum ditolak cukai pendapatan beliau, iaitu "kotor."

Apabila peranti ini di dalam organisasi tertentu persoalan gaji adalah akut, terutamanya di Rusia. Sesetengah majikan berpotensi atau agensi pengambilan mencadangkan dalam iklan gaji kasar dengan harapan bahawa pemohon tidak biasa dengan istilah perakaunan. Ia ternyata bahawa mereka tidak menipu calon-calon untuk jawatan kosong, tetapi hanya bijak menggunakan kejahilan mereka, maka ada salah faham.

Apa yang membezakan "kasar" dan "tidak" untuk membayar?

Di negara kita, majoriti pekerja dibayar tidak ke kad bank, dan sampul surat. Dengan jumlah ini, biasanya tidak membuat potongan cukai dan caj insurans. Sedangkan dalam akuan majikan tidak menulis jumlah yang pekerja akan menerima dalam realiti.

Menentukan peranan tergolong dalam aspek psikologi. gaji kasar - ini adalah helah bagi pencari kerja. Setiap daripada kita mahu untuk mendapatkan di tangan anda adalah tidak 87 000, sebagai contoh, dan 100. Oleh itu, anda perlu memberi perhatian yang lebih kepada iklan, di mana kata net-gaji, kerana ia akan menjadi lebih.

pekerja bersih datang ke kad bank. Ini adalah gaji putih. Oleh itu, apabila mencari kerja, jika anda melihat jumlah yang sangat menarik, mengetahui apa yang dimaksudkan oleh majikan.

Bagaimana untuk mengira internet, jika anda tahu kasar?

Untuk mengira "putih" gaji, anda perlu membuat pengiraan yang mudah. gaji kasar dan gaji - adalah jumlah tidak termasuk cukai pendapatan (PIT). Maka "putih" gaji = kasar tolak 13% daripadanya. Sebagai contoh, kasar sebanyak 30,000, manakala bersih adalah 26100, dan cukai pendapatan peribadi - 3900. Gaji bersih - Pendapatan bulanan pekerja.

Adakah ia sentiasa bersih = Gross - 13%?

Tidak selalu perbezaan antara bersih dan kasar - 13%. majikan membuat potongan cukai cukai pendapatan peribadi. cukai lain pekerja membayar sendiri, iaitu, organisasi sama sekali tidak terlibat dalam proses ini.

Tidak lama dahulu adalah cukai pendapatan peribadi untuk semua warga kerja sama-sama. Tetapi baru-baru ini, undang-undang yang telah diluluskan yang beberapa kategori penduduk mempunyai faedah bagi pembayaran cukai ini. Contohnya, ibu bapa kanak-kanak di bawah 18 tahun dan dewasa tanggungan yang belajar di institusi pendidikan yang diiktiraf, dibayar dengan ketara kurang. Oleh itu, pengiraan gross- dan net-gaji tidak semua yang sama.

gaji kasar dan gaji - adalah jumlah yang pekerja menerima syarikat tanpa ditolak daripadanya cukai ke atas pendapatan orang asli. Biasanya, pemohon memilih majikan yang memberi gaji dalam sampul surat, kerana ia adalah lebih formal dan tidak tertakluk kepada cukai pendapatan. Tetapi ia adalah lebih baik bahawa semua gaji yang "putih" kerana ia adalah berkadar terus dengan saiz pencen masa depan. pencari kerja dalam mencari pekerjaan untuk memberi perhatian kepada jumlah gaji yang dinyatakan dalam pengumuman bahawa tidak salah faham lagi timbul.