Satu perniagaan kecil - apa itu? Kriteria dan penerangan perniagaan kecil

Sebilangan besar bizns Federation diwakili dalam kategori seperti syarikat swasta kecil. Ini, menurut ramai pakar, status khas untuk jenis inovatif syarikat, untuk pemula SP. Terdapat juga apa-apa kategori sebagai syarikat sederhana. Bagaimana mereka berbeza? Satu perniagaan kecil - adalah berapa ramai orang? Apa pilihan boleh memberikan apa-apa status dari sudut pandangan mungkin langkah-langkah sokongan kerajaan? Mari kita kaji ini dan berkaitan nuansa yang merupakan ciri bagi perniagaan di status PKS.

Kriteria untuk PKS

Di bawah undang-undang Rusia, perusahaan kecil dan sederhana - dua golongan yang berbeza dari perniagaan, keahlian yang ditentukan oleh beberapa kriteria. Menganggap mereka yang biasa bagi syarikat-syarikat dari jenis yang pertama dan kedua. Mari kita mulakan dengan perniagaan kecil yang biasa.

Apa yang organisasi perniagaan kecil? Selaras dengan peruntukan undang-undang, ini termasuk syarikat-syarikat, yang menggaji kurang daripada 100 orang. Menghadkan pendapatan tahunan perusahaan itu tidak boleh melebihi 400 juta Rubles. Juga berkongsi pemilik (entiti undang-undang, yang sendirinya tidak perusahaan kecil) tidak boleh melebihi 25%.

Sesetengah pakar juga menunjukkan bahawa perusahaan kecil dan sederhana - ini bukan klasifikasi lengkap syarikat swasta, yang adalah khas untuk kecil-kecilan. Terdapat kategori lain organisasi. Seperti, sebagai contoh, mikro. Ini termasuk perniagaan yang tidak menggunakan lebih daripada 15 pekerja.

Kita lihat bahawa kategori SME mungkin termasuk perniagaan yang tidak seolah-olah menjadi "kecil". Namun, perolehan hampir 400 juta Rubles - penunjuk serius skala firma itu.

Kriteria bagi perusahaan sederhana

Maka fikirkanlah, apakah kriteria untuk perusahaan sederhana. kecil mereka. Mengenai bilangan pekerja, standard yang ditetapkan dalam undang-undang, seperti berikut: 101-250 pekerja. Menurut hasil tahunan - 401.000.000-1000000000 Rubles. Perbezaan dengan kategori perniagaan kecil, seperti yang kita lihat, adalah penting.

Ia memainkan peranan, apa jenis aktiviti yang dijalankan dalam organisasi? No. Dalam pengertian ini, undang-undang tidak mengandungi mana-mana kaedah penandaan. perusahaan kecil dan sederhana - sebuah syarikat yang boleh berurusan dengan tepat aktiviti yang sama, tetapi tergolong dalam kelas yang berbeza pertubuhan hanya kerana hasil dan nilai kakitangan. Begitu juga dianggap pemilikan. Ltd. - sebuah syarikat kecil, IP - yang sama. bersama-saham syarikat - cara yang sama. Peraturan yang sama terpakai kepada perniagaan purata.

Kriteria untuk PKS: penjelasan

Kami telah mempertimbangkan kriteria yang mencirikan kategori seperti perusahaan kecil dan sederhana. Ia akan menjadi berguna juga tahu beberapa definisi yang betul.

Jika kita bercakap mengenai saiz kerajaan - ertinya Purata bilangan pekerja sepanjang tahun kalendar, yang mendahului masa firma penyelidikan untuk pengelasan dalam satu kategori atau yang lain. Ditetapkan dalam nilai had undang-undang dianggap termasuk nombor.

Di bawah pendapatan hasil tersirat daripada jualan barangan, kerja atau perkhidmatan tanpa VAT. Di samping itu, di sini boleh ditambah kepada aset syarikat itu, dengan mengambil kira amaun dibawa bagi tahun kalendar sebelumnya penyiasatan.

perniagaan baru sebagai PKS

Tetapi bagaimana untuk berkaitan perniagaan kepada satu kategori atau yang lain, jika kita mengkaji organisasi yang baru ditubuhkan? Sebuah syarikat kecil, kriteria yang dinamakan di atas, tidak boleh digunakan kerana kekurangan bukti statistik. Serta orang-orang yang ditubuhkan bagi purata. Bagi kes-kes itu, terdapat kaedah yang berikut. Jika organisasi yang ditubuhkan itu sahaja, ia boleh diklasifikasikan sebagai kecil atau sederhana jika petunjuk mencerminkan purata bilangan pekerja, hasil (atau ia digabungkan dengan jumlah bawaan) bagi tempoh dari masa maklumat mengenai syarikat itu telah dibuat dalam daftar, tidak melebihi ambang sepadan. Iaitu, jika firma itu ditubuhkan pada Januari dan Ogos perolehannya tidak melebihi 400 juta, dan jumlah pekerja - 100 orang, ia adalah - perniagaan kecil. Kriteria diketahui.

Mengira nuansa bingkai

Satu perkara yang lebih penting tentang bagaimana untuk mengira bilangan pekerja. Adalah penting bukan sahaja untuk kontrak disediakan selaras dengan Kod Buruh (iaitu, rekod pekerjaan), tetapi juga perjanjian awam-undang-undang, serta perkongsian kerja. Itulah konsep "Negeri" dalam kes ini tidak terikat kepada aspek undang-undang pendaftaran hubungan buruh antara syarikat dan pekerja. Perkara utama adalah bahawa kerja yang dilakukan secara sah, dan dalam apa format tertentu - TC atau dalam rangka perjanjian awam-undang-undang, undang-undang itu tidak mengapa.

Dengan cara ini, undang-undang adalah perkara biasa, mengikut yang subkontrak kontrak boleh disamakan dengan perjanjian guna tenaga penuh. Sebagai contoh, jika seseorang bekerja sebagai kontraktor bagi kontrak sivil, tetapi setiap hari pergi ke pejabat syarikat pelanggan untuk kerja mereka, mematuhi jadual dan bersetuju dengan, katakan, hasil bercuti dengan kepimpinan organisasi, Rostrudnadzor boleh memaksa syarikat itu untuk mendaftar dengan rakan kongsi penuh kontrak buruh dengan TC.

Mengapa syarikat saya status PKS?

Kami ditakrifkan kriteria yang firma boleh dikaitkan dengan kategori perusahaan kecil dan sederhana. Parameter berkenaan ditakrifkan di peringkat perundangan. Yang mungkin bahawa syarikat yang dimiliki oleh satu kategori atau yang lain adalah penting dari sudut pandangan beberapa prospek. Sebenarnya, apa yang penggunaan praktikal hakikat bahawa syarikat itu mempunyai status "perniagaan kecil"? Ini termasuk apa-apa keistimewaan? Ya, ia adalah.

Hakikatnya adalah bahawa di Rusia terdapat beberapa program persekutuan dan serantau dan perbandaran bertujuan untuk perniagaan sokongan, yang membentuk satu perniagaan kecil - kriteria yang menentukan. Terdapat kawasan keseluruhan dasar awam dalam bidang ini. Tentang apa jenis langkah-langkah sokongan yang boleh kita bercakap?

Jenis sokongan untuk PKS

dasar Negara Rusia melibatkan beberapa manfaat, jika perniagaan dijalankan dalam format seperti ini, sebagai perniagaan kecil. Ia seperti langkah-langkah sebagai:

• rejim cukai keutamaan (kami akan melihat apa yang ada);
• piawaian mudah berhubungan dengan cukai dan perakaunan, jenis laporan statistik;
• manfaat yang berhubungan dengan prosedur penyelesaian dalam bidang harta penswastaan;
• penarikan balik peranan khas perniagaan kecil dalam bidang perolehan awam;
• bantuan dalam melindungi hak-hak dan kepentingan usahawan dalam kerjasama dengan pihak berkuasa penyeliaan;
• sokongan kewangan untuk perniagaan;
• membantu perniagaan dalam membangunkan infrastruktur;
• jenis langkah-langkah untuk memudahkan urusan kategori SME syarikat.

Yang akan disokong?

program sokongan perniagaan yang berkenaan mungkin berbeza-beza mengikut wilayah (dan juga antara majlis perbandaran yang berbeza dan bandar). Banyak bergantung kepada khusus industri perniagaan. Di beberapa kawasan di persekutuan keutamaan yang lebih tinggi diberikan kepada syarikat yang terlibat dalam perlombongan, dalam lain - Syarikat keluli. Dalam beberapa bandar-bandar Rusia terdapat dana yang aktivitinya tertumpu kepada sokongan syarikat yang terlibat dalam aktiviti biasanya inovatif. Dalam organisasi itu boleh mendapat sokongan untuk pengasas "start-up", idea perniagaan utama yang biasanya penciptaan pasaran khusus yang baru berasaskan teknologi menguasai belum lagi.

Dalam amalan, bantuan kepada syarikat-syarikat yang dimiliki oleh kategori sederhana kecil dan boleh mempunyai kedua-dua kerajaan negeri dan perbandaran, dan pelbagai jenis pertubuhan dan yayasan, yang diperuntukkan peranan ini. Sebagai contoh, jika perniagaan - syarikat inovatif kecil, ia boleh menjadi faktor dalam tarikan kejayaan pelaburan usaha dengan bantuan dana dengan kebanyakannya milik negara.

Masalah utama dalam bidang perniagaan kecil dan sederhana

Sebenarnya, sebab-sebab mengapa perniagaan perlu sokongan kerajaan? Benar-benar berjaya, walaupun perniagaan kecil - adalah sebuah organisasi, yang bermaksud pergantungan tertentu pada aktiviti subsidi? Apakah masalah utama khusus untuk PKS di Rusia?

Pakar percaya bahawa, antara masalah yang paling biasa - beban cukai yang tinggi. Di samping itu, perniagaan tidak mempunyai sumber kewangan yang mencukupi. Masalah pertama, dalam amalan, dinyatakan terutamanya dalam keperluan untuk membayar yuran yang besar dalam dana negeri - RPF itu, FSS, HIF untuk pekerja. Berkenaan dengan anugerah kedua kerumitan - ia adalah ketersediaan yang rendah kredit murah. Mereka kadar yang telah dikemukakan oleh majoriti bank Rusia, sangat berat bagi kebanyakan usahawan.

Satu lagi kesukaran untuk perniagaan Rusia - ketersediaan rendah sumber tanah dan hartanah. Ramai usahawan mengetahui bagaimana pakar-pakar mempunyai kesukaran untuk mengakses kepada projek-projek infrastruktur tenaga. Sambung ke rangkaian adalah sukar, kadar - tinggi. Satu lagi masalah perniagaan swasta, kata pakar, - kekurangan kakitangan.

peranan kerajaan dalam menyelesaikan masalah perniagaan

Institusi awam, pakar berkata, secara umum, harus berminat dalam fakta bahawa perniagaan kecil sedang membangunkan di Rusia. Dan kerana pelbagai jenis program sokongan SME perlu mengambil kira keperluan untuk menangani isu-isu semasa berkenaan. Di sesetengah kawasan aktiviti, penganalisis berkata, keputusan yang ada.

cukai keutamaan

Pertama sekali, ia kebimbangan beban cukai yang sama. Khususnya, perniagaan PKS boleh mendapat manfaat daripada sistem cukai keutamaan - STS UTII atau paten. Setiap mod ini dalam kebanyakan kes memastikan jumlah yang lebih kecil daripada peruntukan dalam tabung, jika dibandingkan dengan nombor sistem secara keseluruhan. Selain itu, beberapa kategori usahawan individu mempunyai hak untuk mengurangkan cukai ke atas jumlah caruman yang dibayar kepada Kumpulan Wang Pencen dan HIF FSS. Dan dalam kes ini untuk beban sama banyak IP dikurangkan. Dengan cara ini, di sini anda boleh katakan tentang langkah-langkah bantuan mengenai cukai dan perakaunan. Apa yang diperlukan untuk memfailkan dengan IRS, banyak IP - adalah perisytiharan tahunan. Syarat-syarat untuk pengurusan dokumen perakaunan kompleks kepadanya penggubal undang-undang tidak menunjukkan.

Pinjaman dan geran

Dengan kredit, sudah tentu, lebih rumit. Walaupun orang-orang bank di mana kerajaan memegang saham dominan dalam promosi, menawarkan pinjaman pada keadaan jauh dari wajar. Banyak perniagaan terpaksa meminjam di luar negara, membentuk hutang korporat luaran yang besar. pinjaman program dari sumber belanjawan, menurut pakar-pakar, yang dibangunkan di Rusia adalah agak lemah.

Terdapat beberapa mekanisme sokongan kewangan kepada perniagaan pada perbelanjaan geran negeri dan perbandaran. Walau bagaimanapun, untuk mengatakan bahawa mereka bekerja dengan cara yang sistematik, ia adalah terlalu awal, kata penganalisis. Selain itu, jumlah yang didapati dalam program-program sokongan yang berkaitan, pakar berkata, tidak dapat membantu perniagaan untuk mencapai keputusan yang ketara.

aspek usaha

Walau bagaimanapun, ia dipercayai oleh ramai penganalisis yang mempunyai perniagaan di Rusia mempunyai keupayaan untuk menarik pembiayaan bukan dari bank-bank dan daripada pelabur. Kriteria dalam kes ini adalah agak mudah: perkara utama yang idea perniagaan selaras dengan cita-cita usahawan dan menguntungkan. Semua yang diperlukan pelabur - margin ini adalah lebih tinggi daripada faedah bank purata. Itu adalah titik untuk melabur dalam perniagaan, dan tidak untuk memindahkan tunai di deposit. Jika anda pelabur usaha memutuskan bahawa sesuatu perusahaan inovatif kecil - adalah contoh gabungan idea-idea perniagaan yang rasional dan pelan pemikiran keluar untuk pelaksanaannya, dengan sukacitanya melabur dalam dia wang mereka. Atas terma, yang mungkin tidak akan dapat menawarkan apa-apa bank komersial. Satu perniagaan kecil - adalah menarik kepada ramai pelabur, objek pelaburan.

PKS dan aspek manusia

Masalah dengan bingkai antara kerajaan juga memutuskan, walaupun cukup tidak langsung. Kita bercakap mengenai promosi program latihan untuk juruteknik di universiti-universiti, perkembangan pendidikan vokasional. Semua aktiviti ini adalah bergantung kepada kualiti dasar awam.

Walau bagaimanapun, sesetengah pakar percaya, ia juga perniagaan itu sendiri perlu berusaha untuk memperbaiki iklim umum dalam persekitaran perusahaan. Mengambil masalah kakitangan yang sama: banyak syarikat, penganalisis berkata, meningkatkan jumlah pengeluaran, tetapi tidak membentuk kadar kekosongan baru. pekerjaan baru tidak berada di sana, terutama mereka yang memerlukan penglibatan pakar yang berkelayakan. Sebahagian besarnya kerana sebab ini, pelajar tidak memilih pembuatan profesion, mempercayai bahawa kerja mereka tidak dijamin. Di samping itu, pakar berkata, tidak semua syarikat memberi perhatian kepada masalah meningkatkan produktiviti buruh.