Kakitangan Electrotechnological: makna dan definisi

Kalangan profesional dan pengurus dalam perusahaan yang beroperasi pemasangan elektrik, yang dilantik bertanggungjawab terhadap keselamatan elektrik. kakitangan Electrotechnological mesti bertanggungjawab kepada mereka untuk aktiviti yang sedang dijalankan Kesihatan dan Keselamatan. Jika kedudukan disediakan dalam syarikat Ch. kuasa, kewajipan orang yang bertanggungjawab biasanya diberikan kepadanya. pekerja tujuan dan gantian itu dibuat selepas memeriksa pengetahuan mereka, memberikan band toleransi sesuai: dalam sistem dengan voltan lebih daripada 1000 V - V, dan sehingga 1000 - IV.

Tugas orang yang bertanggungjawab

entiti yang ditetapkan hendaklah:

1. Membangunkan dan mengekalkan dokumentasi yang perlu mengenai isu-isu berkaitan dengan operasi kemudahan.
2. Memastikan keselamatan di tempat kerja dengan apa-apa jenis.
3. Untuk mengawal kehadiran, masa ujian dan instrumen ujian, peralatan pemadam kebakaran dan perlindungan.

kategori pekerja

. Semua pekerja syarikat itu dibahagikan kepada kakitangan elektrik dan elektro-teknologi. Satu kategori berasingan adalah pekerja yang menjalankan aktiviti biasanya tidak berkaitan dengan eksploitasi terus tumbuh-tumbuhan. Jika mereka melakukan tindakan yang mana ada kemungkinan kejutan elektrik, mereka ditugaskan 1 oz. keselamatan elektrik. Menulis tentang ia dimasukkan dalam log borang yang ditetapkan. Di samping itu, pekerja-pekerja ini tidak menerima lesen. Assignment 1 oz. dijalankan selepas taklimat. Beliau menamatkan ujian pengetahuan melalui penyoalan lisan. Kekerapan tugasan 1 oz. - sekurang-kurangnya 1 / tahun ..

kakitangan electrotechnological

Pekerja-pekerja dalam kategori ini berbeza dalam beberapa ciri-ciri. включены сотрудники, у которых в качестве ключевой составляющей процессов, управляемых ими, выступает электрическая энергия. Pertama sekali, dalam kakitangan elektro-teknologi termasuk pekerja yang sebagai komponen utama proses diuruskan oleh mereka, menyajikan tenaga elektrik. также включены сотрудники, использующие в своей работе переносной электроинструмент, электрические ручные машины, светильники и прочие работники, для которых знание ПОТ устанавливается в должностной инструкции. Aktiviti-aktiviti mereka, sebagai contoh, boleh dikaitkan dengan kimpalan elektrik, elektrolisis, dengan kerja yang relau arka elektrik, dan sebagainya. Senarai kakitangan elektro juga termasuk pekerja yang digunakan dalam kerja mereka alat kuasa mudah alih, mesin tangan elektrik, lampu dan pekerja lain yang baginya pengetahuan POT ditubuhkan pada huraian kerja. Pekerja yang tidak tergolong dalam energootdelu syarikat itu dengan Kumpulan II. dan ke atas, ditaklukkan kepada-Nya. Pada masa yang sama dalam tanggungjawab dan hak-hak mereka adalah sama kepada kakitangan kejuruteraan elektrik.

tambahan

Sebagai sebahagian daripada kakitangan elektroteknikal hadir:

1. kakitangan pentadbiran dan teknikal. Ini termasuk pengurus dan pakar-pakar, menjalankan tugas yang berkaitan dengan penyelenggaraan operasi, pelaksanaan pentauliahan, pembaikan dan aktiviti pemasangan dalam pemasangan.
2. Koperasi. Pekerja-pekerja ini melakukan penyelenggaraan rutin dan pengurusan loji. tugas mereka, khususnya, termasuk pemeriksaan, penyediaan tapak, pensuisan operasi, akses, pengawasan tugas anggota lain dalam operasi semasa peralatan.
3. Operasi dan penyelenggaraan pekerja. Pegawai-pegawai ini telah dilatih khas untuk memberi perkhidmatan kepada unit yang diberikan kepada mereka.
4. pekerja pembaikan. Ini pekerja bertanggungjawab untuk penyelenggaraan, pemasangan, pengujian, pentauliahan peralatan.

latihan elektrik, kakitangan elektro

Keperluan untuk pemeriksaan, mengarahkan Tempoh dikenakan, bergantung kepada tugasan pekerja untuk satu atau kategori lain. Sebelum kakitangan Electrotechnological akan diberikan kepada kerja bebas atau dipindahkan ke lokasi yang lain (kedudukan), yang berkaitan dengan operasi kemudahan, ia perlu dilatih dengan betul di tempatnya. Peraturan yang sama terpakai dalam kes seketika dalam aktiviti untuk tempoh lebih daripada 1 tahun.

taklimat kekhususan

проходит: kakitangan Electrotechnological adalah:

1. Taklimat: utama, pembukaan - di tempat kerja, berulang-ulang, tugas, tidak berjadual ke atas kesihatan dan keselamatan.
2. Persediaan untuk profesion / pejabat baru dengan latihan di premis. Tempoh latihan ini - 2-14 syif.
3. Menguji pengetahuan anda tentang kaedah-kaedah, peraturan-peraturan mengenai perlindungan (PTE, POT, PUE), PB dan dokumen lain setakat yang perlu bagi jawatan itu.
4. Pertindihan tempoh 2-12 syif.
5. latihan khas.
6. latihan kawalan (api dan tindak balas kecemasan).

также получает дополнительное профобразование для повышения квалификации в непрерывном режиме. kakitangan Electrotechnological juga menerima pendidikan vokasional tambahan untuk latihan dalam mod berterusan.

Menguji pengetahuan anda

Ia mungkin rendah. персонал, состоящий из новых работников. pengesahan itu tertakluk kepada elektro-teknologi kakitangan yang terdiri daripada pekerja baru. Satu lagi sebab untuk pelaksanaannya adalah penembusan dalam pensijilan yang memakan masa lebih daripada 3 tahun. Ujian juga mungkin berkala. Dia pula, dibahagikan kepada biasa dan luar biasa. проходит проверку раз в год, если в его задачи включены: Dalam kes pertama kakitangan elektro diuji setahun sekali, jika objektifnya termasuk:

1. organisasi langsung dan pelaksanaan kerja-kerja penyelenggaraan loji elektrik yang sedia ada.
2. Pelaksanaan pembinaan, pemasangan, pembaikan, ujian pencegahan.

Satu tempoh yang sama ditubuhkan bagi pekerja yang mempunyai hak untuk mengeluarkan perintah, perintah, menjalankan rundingan operasi. kakitangan pentadbiran dan teknikal, pakar dalam OT mengakui untuk memeriksa tumbuhan diuji setiap tiga tahun. pensijilan luar biasa dijalankan tanpa mengira tarikh yang sebelumnya dalam hal yang berikut:

1. Apabila pengenalan kaedah-kaedah dan peraturan-peraturan baru dibangunkan atau dikitar semula.
2. Apabila memasang peralatan baru, mengubah / pembinaan semula litar teknologi dan elektrik utama. Kelayakan dan keperluan untuk pemeriksaan luar biasa ini telah dipilih oleh orang yang bertanggungjawab.
3. Apabila pemindahan / tugasan ke kerja lain jika tugas yang ditetapkan memerlukan pengetahuan senarai pengembangan dalam kaedah-kaedah dan peraturan-peraturan.
4. Apabila pekerja tidak mematuhi peraturan peraturan-peraturan bagi OT.
5. Atas permintaan badan-badan pengawasan negeri.
6. Berdasarkan kesimpulan suruhanjaya yang menyiasat kemalangan yang melibatkan orang atau gangguan dalam fungsi loji kuasa.
7. Pada kelayakan yang lebih tinggi untuk band yang lebih tinggi.
8. Apabila seketika dalam aktiviti dalam kedudukan ini selama lebih daripada enam bulan.

tambahan

Penjalanan pemeriksaan elektro dan kakitangan elektrik oleh Suruhanjaya. Ia dibentuk oleh perintah pengarah. Suruhanjaya itu perlu hadir sekurang-kurangnya lima orang. Oleh itu ia perlu menjadi pengerusi V kumpulan pada voltan tinggi / 1000V dan IV sahaja pada voltan bawah 1000 V. Kerana ia biasanya bertindak dengan sebahagian elektrohozyaystvennoy bertanggungjawab. Apabila pengesahan langsung pengetahuan di kalangan pekerja syarikat perlu hadir tidak kurang daripada 3 orang ahli suruhanjaya itu. Pada masa yang sama pengerusi semestinya perlu mengambil bahagian dalam acara tersebut. Pencerobohan gantian itu. Apabila imbasan yang diberikan kepada sekumpulan kakitangan elektro (dari II ke V). komen yang sama hendaklah dibuat pada perakuan itu.