Kesan halo dalam bidang psikologi: penerangan, permohonan dan definisi

kesan halo (atau kesan halo) - adalah penilaian orang yang salah tindakan dan beliau kualiti peribadi. Dalam erti kata lain, kesan pertama yang salah. kualiti yang keterlaluan, kedua-dua positif dan negatif.

Penentuan kesan halo

kesan Halo dunia psikologi mentakrifkan sebagai kecenderungan untuk memberikan ciri-ciri personaliti lebih dihargai dan kualiti orang itu, jika didapati menarik. Yang, membentuk pendapat berat sebelah dan penghakiman. Perasaan menguasai anggaran munasabah. Jika seseorang itu cantik atau comel, mewujudkan perasaan khayalan bahawa ketenangan jiwa, dan kualiti vis-sesuai dengan penilaian luaran.

kesan halo menerangkan juga peribahasa Rusia: ". Bertemu pada pakaian, diiringi ke minda" Atau contoh yang lain. Sebagai contoh, seseorang yang mempunyai kedudukan tinggi kerana beberapa kualiti yang tertentu. Dan ia sudah mempunyai kecenderungan untuk membesar-besarkan, dan lain-lain. Dalam erti kata lain, ia mewujudkan salah faham daripada orang keseluruhan.

Syarat-syarat yang kesan halo berlaku

kesan halo boleh membawa kepada keterlaluan daripada sifat-sifat peribadi orang itu, dan prejudis terhadapnya. Untuk kemunculan perasaan ini memerlukan beberapa syarat:

• kekurangan masa;
• keaslian dan kecerahan bagi diri manusia;
• banyak berlebihan maklumat;
• stereotaip;
• tidak penting keperibadian manusia.

kesan halo dalam bidang psikologi

Intipati kesan halo dalam bidang psikologi terletak pada hakikat bahawa penghakiman satu orang di atas yang lain, atau tentang beberapa proses mungkin salah atau tidak selalunya tepat. Sebagai contoh, kerana maklumat yang tidak mencukupi atau tidak lengkap.

Iaitu orang yang mempunyai beberapa maklumat mengenai syarikat itu boleh "melompat ke hadapan" dan membuat kesimpulan yang meluas. Walaupun maklumat yang ada tidak mengikuti secara langsung.

Satu lagi contoh: kesan pertama tentang seseorang (.. Orang yang, pakaian, dan lain-lain) boleh memberi kesan kepada penilaian kualiti lain yang (watak, sikap untuk bekerja, dan lain-lain ...). Iaitu, jika ia kelihatan seperti, ia secara automatik akan terus penilaiannya ke arah yang positif. Walaupun kira-kira lain-lain kualiti orang itu belum diketahui. Dan ia boleh mendapatkan pendapat tidak menguntungkan asal. Maka ia diunjurkan ke semua kualiti yang lain, walaupun mereka boleh menjadi positif.

Sejarah kesan halo

Istilah "kesan halo" muncul pada tahun 1920. Ia pertama kali digunakan oleh Edward Trondayk. Beliau menjalankan satu eksperimen di mana beliau diminta untuk menilai kualiti bawahannya. Tujuan kajian ini adalah - untuk menentukan bagaimana pendapat satu kesan kepada tindak balas secara keseluruhannya. Ternyata bahawa penilaian yang tinggi beberapa sifat-sifat manusia positif diunjurkan ke orang lain. Dan sebaliknya.

Kajian fenomena ini berterusan. Ia telah mendapati bahawa tarikan - salah satu faktor yang paling penting. Dan terhadapnya ia dianggap bahawa seseorang mempunyai dan kecantikan dalaman. Dalam pengesahan kajian telah dijalankan di mana tertuduh telah mengambil bahagian dalam eksperimen. Ternyata bahawa jika seseorang itu baik dalam penampilan, juri lebih cenderung untuk percaya kepadanya daripada pendakwa.

kesan Halo - senjata psikologi yang kuat

Kajian juga telah menunjukkan bahawa, walaupun rayuan visual manusia, orang ramai masih cenderung untuk menganggap bahawa ia mungkin sia-sia, tidak jujur, kejam, dan sebagainya .. Sebagai contoh, melihat dalam pengiklanan model cantik yang kononnya lebih muda "di hadapan" daripada kakogo- ia bermakna orang mempunyai kekurangan keyakinan.

Tetapi mereka boleh yakin bahawa sebelum mereka - satu jenayah. Jika anda menunjukkan seorang lelaki dengan penampilan menjijikkan. Atau, sebaliknya, gila itu boleh panjang untuk melepaskan diri daripada hukuman jika dia kacak dan baik kepada orang lain. Dalam kes ini, suka kepada orang ia akan mengambil keperibadiannya secara keseluruhannya. Dan tiada siapa pun berpendapat bahawa pembunuh itu bersembunyi di belakang shell luar.

Apa kesan kesan halo di sekolah

kesan halo banyak boleh memberi kesan kepada kehidupan kanak-kanak. Sebagai contoh, apabila guru membangunkan gambaran palsu dalam penilaian murid-murid atau pelajar. Melihat inisiatif seseorang dan keupayaan dalam beberapa mata pelajaran, guru boleh memberi tugas yang akan menjadi terlalu banyak untuk kanak-kanak. Itulah penilaian objektif guru memberikan banyak masa akan datang. kesan halo kadang-kadang memberi kesan kepada "rating" kelulusan, penolakan atau pengedaran tidak wajar pelajar dalam kumpulan.

Apa kesan kesan halo di tempat kerja

Di tempat kerja disebabkan oleh kesan halo boleh berat sebelah kepala apabila menilai personaliti, prestasi kerja dan prestasi manusia. Biasanya pekerja dinilai pada beberapa kualiti yang terpilih, tetapi tidak secara umum. Ini jelas dilihat dalam soal selidik untuk temuduga dalam penilaian.

pekerja kadang-kadang tidak mempunyai pengetahuan yang cukup. Tetapi jika dia mempunyai keupayaan untuk memahami dengan cepat dan cepat belajar untuk berjaya menjalankan tugas-tugas tertentu, pengurus boleh memberi penilaian yang lebih tinggi. Walaupun ia tidak sesuai dengan realiti. A persepsi negatif terhadap pekerja itu adalah sebab untuk pemecatan, walaupun pada hakikatnya ia adalah pekerja berkemahiran tinggi.

Seperti yang digunakan kesan halo dalam bidang psikologi?

kesan halo berjaya digunakan dalam bidang psikologi. Sebagai contoh, jika guru adalah menyenangkan dan baik hati dalam komunikasi, pelajar menilai secara keseluruhan sebagai orang yang menarik dan baik. Melalui ini secara automatik terlicin mungkin timbul daripada keadaan negatif. Penggunaan yang betul kesan halo (kesan halo) boleh menjadi senjata yang kuat. Dan dalam hampir setiap bidang: pengiklanan, politik, perdagangan, dan lain-lain mata-mata - salah satu contoh yang terbaik ...

Dalam pengiklanan kesan halo digunakan untuk mempromosikan produk dan perkhidmatan. Sebagai contoh, personaliti terkenal, yang seperti kebanyakan tawaran atau meluluskan mana-mana produk. Kemudian, satu penilaian yang positif daripada pembeli potensi manusia boleh merebak dengan barang-barang yang ditawarkan. Itu adalah pandangan orang yang dipindahkan kepada produk promosi.

Dalam politik, pilihan raya, sekali lagi terdapat kesan halo. Dalam kempen ucapan disediakan terlebih dahulu. Orang menunjukkan diri mereka pada sudut positif, cuba untuk sila. Dan orang ramai akan menghargai ini keupayaannya untuk mempercayai bahawa calon dan umumnya orang yang baik. Hasil daripada undi yang diberikan untuknya. Tetapi ia adalah bernilai mengingati. Lagipun, pembesar suara ini, dan banyak ciri peribadi lain yang dibiarkan tanpa penilaian yang betul. Tetapi mereka biasanya tidak diambil kira. Ini adalah kesan halo.

Ia digunakan dengan jayanya dalam pasaran automotif. Sebagai contoh, kereta sukan dikeluarkan. Selepas itu, mereka akan dikaitkan dengan jenama syarikat. Pemasar mewujudkan aura pemikiran mereka perlukan, dengan penekanan kepada peralatan teknologi moden, profesionalisme kakitangan, kualiti yang sangat baik, dan sebagainya. D. Oleh itu, walaupun kereta biasa jenama ini akan dibeli dalam jumlah yang besar.

Ringkasan kesan halo litar

Memandu halo kesan kesan - apabila persepsi digunakan dicetuskan apabila ketidaksamaan dalam intelek, sosial dan lain-lain bidang. Orang mempunyai kecenderungan untuk harga yg terlalu tinggi beberapa high unggul manusia mereka, walaupun satu parameter yang ketara. Jika seorang lelaki yang lemah dan uzur memenuhi yang kuat dan sihat, beliau melihatnya beliau bijak, cantik, baik hati, dan sebagainya. D. Dalam kes ini, ada kemungkinan bahawa sebenarnya pertama overestimates kedua, dan agak kuat. Kualiti lelaki itu sering tidak seperti dengan apa yang berada di dalam realiti.